De acordo com um levantamento realizado pelo Instituto Paranaense de Desenvolvimento Econômico e Social (Ipardes), foi constatado que em 93 municípios do Paraná, o salário médio das mulheres é mais alto em comparação com o dos homens. Esse número corresponde a 23% das cidades paranaenses. Os dados foram obtidos a partir da Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) do ano de 2021.
O estudo revelou que a diferença salarial a favor das mulheres no estado do Paraná supera os índices observados em Santa Catarina e no Rio Grande do Sul. Em Tunas do Paraná, município localizado na Região Metropolitana de Curitiba, a remuneração média das mulheres com emprego formal chega a ser 66% maior do que a dos homens, chegando a R$ 3.256,50 por mês. Enquanto as mulheres ganham um salário médio de R$ 3.256,50, os homens recebem R$ 1.957,89, quase um salário mínimo a menos.
Com uma população de 6.219 habitantes e 1.309 pessoas empregadas formalmente, Tunas do Paraná ocupa o quinto lugar no ranking das cidades paranaenses com a melhor remuneração média para as mulheres. As primeiras posições são ocupadas pela capital Curitiba (R$ 3.874,94), Saudade do Iguaçu (R$ 3.659,17), Porto Barreiro (R$ 3.316,02) e Centenário do Sul (R$ 3.269,26).
De acordo com o diretor-presidente do Ipardes, Jorge Callado, a remuneração mais alta das mulheres em muitos municípios paranaenses reflete a maior participação no mercado de trabalho em atividades específicas, como a educação. Os profissionais do setor de ensino representam 10,7% dos empregos formais femininos no Paraná, totalizando 157,6 mil profissionais, enquanto a participação masculina na área não ultrapassa 2,7%.
Uma das moradoras de Tunas do Paraná, a professora Irineia do Rocio Santos Frazão, confirma essa tendência. Segundo ela, a economia do município é baseada em atividades predominantemente masculinas, como a extração de madeira e calcário, o que levou as mulheres a buscarem emprego em setores públicos, como saúde e educação, onde as condições de trabalho e os salários são melhores.
Apesar da diferença salarial ainda existente entre homens e mulheres, o Paraná apresenta a maior paridade salarial da região Sul, com as trabalhadoras paranaenses recebendo, em média, 87,8% da renda média dos homens em 2021. Esse número supera os índices do Rio Grande do Sul (85%) e de Santa Catarina (83,7%).
O estudo também evidenciou que a remuneração varia de acordo com o nível de escolaridade. As mulheres com ensino superior completo recebem, em média, R$ 5.055, enquanto aquelas com ensino superior incompleto possuem uma média salarial de R$ 2.445. Já para as trabalhadoras com ensino médio completo, a média salarial é de R$ 1.999, e para aquelas com ensino fundamental completo, a média é de R$ 1.598.
Portanto, fica evidente que o Paraná tem avançado em relação à igualdade salarial entre homens e mulheres, bem como no acesso a empregos formais com remunerações mais elevadas, destacando-se também em indicadores de escolaridade feminina.